Film udostępniony, dzięki uprzejmości JuraTV

Film udostępniony, dzięki uprzejmości JuraTV

Z drugiej strony mamy ciągłe parcie opinii społecznej, by realizować kolejne potrzeby mieszkańców.  Zdrowy rozsądek nakazywałby w dyskusjach na ten temat uświadamiać konsekwencje kolejnych wydatków dla przyszłości Myszkowa. Potrzeby mieszkańców należy realizować, ale bez zagrożenia dla przyszłości jego finansów.  Zwłaszcza, że pojawiają się coraz częściej sygnały wskazujące, że w budżetach samorządowych na kolejne lata będzie coraz trudniej o samorządowe inwestycje i to nie z winy samorządów.Gazety, telewizja i specjaliści wskazują na piętrzenie się niekorzystnych przyczyn, które mogą od 2011 roku nakazywać bardziej rygorystyczną dyscyplinę budżetową. Pisząc na tej stronie komentarz do budżetu miasta wskazałem 15 stycznia b.r. na obawę, że wzrośnie presja na podwyższanie podatków. Na dziś namacalnie dotyka to budżetu Państwa.  Rząd RP podobnie jak rządy innych krajów podwyższają podatki VAT.  Ale kłopoty budżetu Państwa to niższe dotacje dla samorządów, a to może w nie uderzyć. Gdyby zebrać najczęściej wymieniane plagi jaki mogą rzutować na większą dyscyplinę budżetową to można wyróżnić:

• rosnące zadłużenie samorządów (niektórych nawet powyżej 55%) – to może uruchomić określone reakcje Ministra Finansów kierowane także to tych mniej zadłużonych;
• niższe dotacje na podwyżki dla nauczycieli niż wynika to zakresu tych podwyżek;
• zapowiedź rosnących stóp procentowych (o ile zastój w gospodarce będzie się nadal utrzymywał), co wpłynie na większe koszty obsługi długu (Myszków też go ma);
• niższe wpływy z podatków spowodowane słabszą koniunkturą w gospodarce;
• niższe wpływy z podatków spowodowane zmianą definicji obiektu liniowego w ustawie z 7 maja 2010 roku o wspieraniu rozwoju usług i sieci telekomunikacyjnych (nie będzie można pobierać podatku od kabli w kanalizacji kablowej).

Istnieje jednak szansa, że obecna rysowana presja ustąpi, gdy ożywi się gospodarka. To z kolei w głównej mierze zależy od procesów w gospodarce światowej i w zależności od branży dociera do Polski z opóźnieniem. Nie wiadomo zatem czy szykuje się oszczędny 2011 rok czy też cała przyszła kadencja.

Warsztaty związane były z zastosawniem odnawialnych źróde energii.  Podzieliłem je na dzień poświęcony kolektorom, drugi dzień pompom ciepła. Trzeciego dnia zaproponowa em zapoznanie się zastowaniem tych urządzeń na terenie Parku Naukowo Technologicznego – Euro Centrum w Katowicach. Całość warsztatów dała różnym jej uczestnikom określone korzyści. W moim odczuciu wzrosło zainteresowanie zastosowaniem tych urządzeń w naszych domach. Być może macie Państwo jakieś sugestie lub przemyślenia – zachęcam do ich zamieszczania w formie komentarzy lub sugestii dot. dalszych inicjatyw na Państwa rzecz.

1. Materiały oraz prezentacje – dzień pierwszy warsztatów
2. Materiał oraz prezentacje – dzień drugi warsztatów
3. Relacja ze zwiedzania Euro Centrum – Parku Technologicznego w Katowicach – dzień trzeci warsztatów

Teza 2. Dwa rodzaje bezrobocia dominują w Myszkowie: strukturalne i koniunkturalne
To pierwsze powstało z faktu zmian w gospodarce. Myszkowianie wspominają czasy 4 dużych zakładów w Myszkowie (Mystal, MYFANA, Papiernia i Wartex). Dzisiaj w zasadzie na rynku pracy pozostała Papiernia z nowym właścicielem oraz na szczęście przybyło kilka innych firm. Na rynku pozostały osoby, które nie mają jeszcze uprawnień emerytalnych, a ich wiek i kwalifikacje nie zawsze znajdują zainteresowanie ze strony innych przedsiębiorców. Ludzie młodzi w części znajdują pracę na miejscu, ale wolą szukać poza Myszkowem bo tam oferta jest lepsza.

W okresie zmian w gospodarce po 1989 roku na rynku silnie rozwinęło się obuwnictwo, które przeszło fazę dynamicznego rozkwitu do dzisiaj kiedy jakoś radzą sobie wybrani producenci – i wskazują jak trudny zrobił się dla nich rynek. Popyt na rynku pracy zgłasza jeszcze uzupełniająco handel i usługi.

Ta struktura branżowa oraz struktura ludności oraz postrzeganie przez ludzi ofert z rynków ościennych powoduje, że spora część osób bez pracy to wynik bezrobocia strukturalnego.  Oznacza ono, że nawet jeśli pojawiają się miejsca pracy to wśród bezrobotnych trudno znaleźć osoby o odpowiednich cechach. Taka sytuacja dotyczy bardziej ludzi starszych, często martwiących się o dopracowanie do emerytury. Trudniej u takich osób uzyskać przekwalifikowanie mimo nawet dobrych chęci z ich strony. Tak więc mamy takie sytuacje, że przedsiębiorca poszukuje pracownika i narzeka, że nie może znaleźć odpowiedniej osoby (kwestie wyposażenia pozostawiam osobnym rozważaniom).

Drugi rodzaj bezrobocia wiąże się z koniunkturą. Najlepiej podać to na przykładzie branży obuwniczej. Kiedy występowała dobra koniunktura, rosła sprzedaż, a przedsiębiorcy chętnie zatrudniali pracowników. Kiedy rynek się załamał to wielu wykwalifikowanym pracownikom odmawiano pracy bo rynek nie chciał kupować. Takie sytuacje występują najczęściej wtedy kiedy mówi się o kryzysie w gospodarce.

Nieszczęście Myszkowa polega na tym, że w naszej lokalnej gospodarce występują branże, których spadek sprzedaży jest wynikiem i kryzysu i niedopasowania oferty do oczekiwań. W przeciwdziałaniu bezrobociu koniunkturalnemu stosuje się narzędzia typu ochrony rodzimych producentów. Skuteczność tych narzędzi w gospodarce rynkowej jest niska, a narzędzia te w ograniczonym zakresie może proponować rząd.  Najlepiej z bezrobociem radzi sobie sam rynek kiedy wychodzi z kryzysu. Oddziaływania w kierunku redukcji bezrobocia strukturalnego mogą dotyczyć zachęt na rzecz uruchamiania innej produkcji oraz działań w kierunku zróżnicowania branżowego. Pozostałe działania to zachęty do przekwalifikowania się, uruchamianie szkoleń i programów edukacyjnych.

Najlepszych maturzystów wyłoniły władze szkół (każda szkoła 3 najlepszych). Wśród tego grona został wyłoniony najlepszy maturzysta – Konrad Zieliński z LO im. Sucharskiego. Otrzymał nagrodę wyjazd na wycieczkę do Brukseli. Pozostali maturzyści otrzymali nagrody i upominki. Doceniliśmy rodzicielski trud w wychowaniu najlepszych maturzystów wręczając mamom kwiaty. Rodzice otrzymali także listy gratulacyjne.

Spotkanie zakończył poczęstunek i rozmowy o przyszłości naszych najlepszych maturzystów.

Wyróżnieni maturzyści: Konrad Zieliński, Grzegorz Pstrucha, Grzegorz Kasparek, Weronika Bulska, Przemysław Zenderowski, Monika Kieraś, Magdalena Ujma, Wioletta Miśkiewicz, Monika Noszczyk, Marika Szecówka, Beata Zenderowska, Kamil Grabowski.

Film udostępniony dzięki serwisowi www.JURATV.pl